ハラスメントの研修は、「○○してはいけない」「△△はだめ」など、否定的なイメージが強いですが
どうすればいいか肯定的に考え続けることで、意識が高まります。
また、パワーハラスメントは、自分でも気付かないうちに行為者になってしまっているケースもあります。
正しい知識と、振り返り・現状認識を行って、今後の取り組みを考えていきます。
・ハラスメントの現状と背景を統計や調査のデータを元に理解していきます。
・ハラスメントの定義について、正確に理解していきます。
・様々な事例を通じて、ハラスメントに該当する行為の理解を進めます。
・安心安全で働ける職場について、ワーク形式で考えていきます。
・パワーハラスメントの定義について、正しく理解していきます。
・実際の判例をもとに、職場で何を意識していかなければならないかを考えます。
・チェックリストや事例検討を行い、現在の職場環境を客観的に見ていきます。
・見えてきた課題に対して、取り組みを考えていきます。
・内容がとても良かったです、事例をもっと聴きたかったです。
・職場で話し合いができた事がとても有意義でした。
・信頼関係の作り方について、もっと話が聞いてみたかったです。
・身近な事例が非常に参考になりました。他の事例や、対応方法をもっと聴きたいです。